易合装饰工长负责吗？

据我所知是楼固建材的，他家最早出合易涂，而且搜合易涂这个名字是被注册过的，是楼固建材注册的

户型面积：4室3厅2卫-180

据我所知呢最早出合易涂这个产品的是楼固建材公司，上网查过合易涂这个名字也是被注册过的，是楼固建材的

沈阳亿璐装饰公司024-31481762

熹合空间装饰公司是一家口碑很不错的装饰公司，他们公司首先在选材上面就是特别注重环保的，而且他们公司也有特别棒的设计师，设计师都是经过专业学习的，他们公司在服务上面是特别好的，而且收费这方面也是比较合理的。

施工案例是指设计师以前做过的一些施工方案和装修效果图。很多大公司是由设计师设计施工则转包给工长所以工长只有设计师的施工图纸，装修完又不会保留所以没有案例。而且直接找工长装修没法保证完工后的效果。

创联装饰作为苏州网络影响力装饰品牌，笑傲江湖多年，N多行业首创，不能改变的是不让当初的梦想走样，让老百姓享受省心安心放心的家居.

整体来说还是很不错的，我家里之前就在新浪装修抢工长装的，现在一年多过去了，家里还跟新的一样，各个细节都还完好，住的很舒服，上次因为家里潮湿，当时也没做好防水，卫生间墙面出现了一些裂纹，，给他们打个电话他们很快就来了，很耐心的又给重新做的一遍，还礼貌的道歉。提醒我要注意防水呢。其实我觉得我要是注意的话也不至于会这样。很值得推荐，希望对你有所帮助。

不错，质量不错

公司很不错，以最专业的房地产专业知识为广大需求者提供安全、快捷的房地产经济服务。崇尚团队精神、尊重人才，设计多样，诚信可靠，向社会提供健康、舒适、智能、值得珍藏和传承的居住建筑。

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工长大本营装饰材料机制上有点怪，据说都是自己内部生产，从不对外销售，市场上还没法购买，环保技术上倒是都很合格，主材合作商倒是也都是些大品牌，就是价钱贵了点。

组织结构是企业的骨骼，岗位是血液，企业一切业务活动都要经过岗位完成，如组织结构设置及岗位设置不合理，会严重影响到企业运行效率。大部分中小企业的组织结构及岗位设置经常变动，搞得员工无所适从，怨声载道，有的企业连组织结构图、岗位设置图都没有，管理完全靠人盯人，根据基本的公司治理原则，每个人的管理幅度为五至八人，这还要靠好的管理体系。设计组织结构首先要考虑企业战略或目标，为了实现企业战略，需要设置什么部门，该部门履行什么职能，为实现企业战略能起到什么作用，根据职能则可以设置相应的岗位。设置组织结构及岗位最重要的原则就是对事不对人，不能因人设岗，否则就会造成运行不畅。有些中小企业战略战略不清晰，只有一些具体的目标，则可根据具体的目标及当前的事务性工作设计组织结构及岗位。中小企业战略一般为三至五年的规划，有的还会有十年规划。组织结构则至少考虑三年内不会变动，退一步，至少也要一年内没有大的变动。有些中小企业组织结构及岗位设置经常变来变去，搞得员工无所适从，这是非常不可取的，“治大国如烹小鲜”。一个合理的组织结构，可以明确看出部门职能的划分、流程走向、上下级汇报关系等，中小企业的组织结构大多为扁平化组织，岗位设置相对简单，千万不要追求形式上的丰富，上能承接企业战略，下能承接企业的基本事务工作就可以了。组织结构及岗位设置是企业组织设计的一部分，也是企业的顶层设计，顶层设计好了，方可对企业基本事务运行流程、岗位职责进行梳理，否则是无法进行后面的工作的。组织结构图及岗位设置图是组织设计的呈现，但我发现很多中小企业都是混在一起的，组织结构图包含了岗位设置图，可以说是一个“二不像”。500人以下的企业全公司一张组织结构图，一张岗位设置图就可以描述清楚，500人以上的企业往往还会有部门岗位设置图，要想表述清楚组织结构与岗位之间的关系，必须分开表述，否则就会让人云里雾里。二者之间为什么会混搭，其归根结底是源于思维的混乱。组织结构承接企业战略，岗位是实施企业战略的落脚点，应精简高效，实现扁平化。二者的设置必须对事不对人，否则就会造成组织运行不畅。组织结构与岗位设置也是组织设计最基本的工作，也科学管理最基本的工作，企业千万不能疏忽大意。

昆明易百装饰资质是齐全的，这种装修公司资质不齐全早就被取缔了，敢承诺8年质保的公司，是绝对可靠的

从中国室内装饰设计与施工的发展史来看,易邦装饰算得上起步早,也是老品牌装饰公司了.作为首选不会有错的.

我家就是找的易兴装饰，个人感觉真的一般般。可能跟我找的项目经理有关系，感觉他挺不负责的，还有就是工人施工拖拖拉拉，不按设计图中，由于自己没有太多时间去监工，所以我的房屋装修的不是很令自己满意。

易百装饰挺不错的，设计师经验丰富，工人师傅手艺精湛，用的材料也是质量好又环保。价格的话会根据你自己的预算，设计好以后算好，可以一直沟通修改到满意

易佰装饰口碑好,性价比高,模式新颖,在那儿装修过的业主都会把易佰装饰推荐给自己家里人或朋友的,主要是不收任何装修定金,都是自由合作,不强迫消费,工长竞标报价,后位付款。回答于2020/04/0219:05

不一样的，安徽装饰工长俱乐部是介于合肥装饰公司与个体施工队之间的服务平台；最核心的是价格透明装饰公司是公司报价然后分包给工长；安徽装饰工长俱乐部是工长报价；解决了层层分包，价格透明，节省在30%左右装修费用；

题主好，北京佳时特装饰公司的装修质量是很好的，北京佳时特装饰公司是很负责任的一家公司，设计师报价不故意隐藏，报的很全面。工长也不乱增项，会给一些合理化建议，售后维修也没给我们拖拉，并且口碑也是相当不错，他们是工长俱乐部，是新兴起的装修模式，工长直接给业主报价，省去装饰公司的中间提点环节，杜绝了分包，转包，保障了工程质量的。该公司的装饰质量值得保证！