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和公司之前签了培训协议,要求服务期三年,现在是刚满一年,我想离职,而且

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和公司之前签了培训协议,要求服务期三年,现在是刚满一年,我想离职,而且

浏览:13次 | 提问时间: 09-26 04:12
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3个答案
兩生花半生緣 09-26 04:12

没写金额的话可以按照实际培训花了的费用来赔偿,为了维护你的合法权益,建议来电咨询顾怀智律师或者来顾怀智律师办公室当面咨询。

神经病人 09-26 04:21

既然没有发生金额,就不必支付

心存他他÷ 09-26 04:29

公司可能会要求赔偿违约金

保障
相关问答

后来签了劳动合同,自动离职能否要求公司赔偿之前的双倍工资和社保

您好,可以咨询当地房管局

已有2个回答 09-24 11:43

劳动培训协议要求装置开工后服务2年,培训完成一年半了,至今为开工,而且从签署协议至今已过快三年,同时劳动合同已到期,还用赔偿违约金么

你好,劳动合同中违约金的赔偿是比较复杂的问题,你陈述的案情也不全面。建议电话咨询律师或当面咨询。

已有1个回答 09-30 11:03

之前跟公司签了个培训合同,其中规定需为公司服务三年或者提前半

您好,要看案件具体情况和合同内容。若存在欺诈、胁迫、损害第三人或公共利益等情况,可以主张合同无效;如存在重大误解、显失公平等情况,可要求撤销,可以来电详述合同内容,为您进一步分析

已有2个回答 09-11 03:03

辞职,公司有对我进行委外培训,但是培训前并未约定服务期,签订培训协议。可以要回来吗?

没有约定服务期,没有约定违约金,依法不予赔偿。

已有2个回答 09-15 10:22

我和一家培训公司签了培训协议,说是培训后给我推荐工作,现在培

你好,依据贷款合同约定履行,协商不成的,及时偿还。

已有2个回答 09-12 03:25

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